编者按：10月12日《胜利日报》一版以《一体化服务加速创新成果集成优化——胜利油田技能人才创新成果孵化基地工作纪实》为题，全面报道了学院技能人才创新成果孵化基地在油田技能人才创新成果孵化、推广、应用等方面发挥的重要作用。报道提升了学院的社会影响力和美誉度。
一体化服务加速创新成果集成优化
——胜利油田技能人才创新成果孵化基地工作纪实
记者 任金涛 特约记者 李英梅 通讯员 江维泉
胜利职业学院实习厂，一个名不见经传的小地方，如今成为油田许多技能大师的“风水宝地”，他们的到来让这里人气“爆棚”。
这一切是源于胜利油田技能人才创新成果孵化基地的落户。创新成果孵化基地以油田技能人才为服务对象，充分发挥胜利职业学院的人才、技术、设备和资源优势，为他们提供理论计算、设计研发、加工生产、综合试验、优化提高、推广及培训等方面的一体化服务。
创新成果走上集成化道路
胜利油田有132个创新工作室，被称为创新成果的“孵化器”。近三年来，油田依托创新工作室，完成技能创新成果500余项。这些创新成果大都聚焦生产现场，解决生产难题。
由于油田是没有围墙的工厂，分布在大大小小的28个县（区），平时交流和沟通不便利，同一专业领域内的创新工作室重复研究同一课题。比如，游梁式抽油机曲柄平衡调整工具在全油田共有5大类12种类型的此类工具，这些工具在设计和实用上各具优缺点。
集成优化创新成果对于技能人才是一项挑战，不仅要集成所有工具的优点，还要进行再创新，还需要搭建共同创新的新平台。2013年5月，油田依托胜利职业学院成立了胜利油田技能人才创新成果孵化基地，给技能人才队伍搭建一个创新、设计、研发、制造和推广的平台，进一步调动油田技能人才队伍创新的积极性。
胜利油田技能人才创新成果孵化基地是中石化范围内首个以成果创新和人才培养为主要目的孵化基地。技能大师代旭升、毕新忠、冯新永、唐守忠等一大批技能人才找到成果集成、优化、创新的新天地。
“创新孵化过程，是‘创新——优化——提高——再创新’的过程。对技能人才来说，就是一个再学习、再培训、再提高的过程。同时，孵化基地立足于服务创新发展，助力油田‘寒冬’期保效创效。”胜利职业学院副院长王吉坡介绍说。
资源优势助力成果升级
“做好创新成果孵化工作，职业学院信心十足。” 实习工厂厂长王兆元说。信心来源于他们的资源优势。“孵化基地的资源优势体现在雄厚的师资技术力量、强大的研发生产能力、尖端的试验手段和精良的加工设备”，这些都为油田技能人才创新成果孵化提供了有力的支撑。
胜利职业学院的资源实力不能小觑。目前有机械、机电、自动化、钻井、采油、油气储运等专业的专家教授参与科研工作，还有一批现场经验丰富的工程师、技师、高级技师从事一线培训教学，这些是技术创新和推广的人才资源。另外，实习工厂有大型车间4座，有车、铣、刨、磨、钳等九个工种，各种冷热加工设备80余台套，可以满足创新工具普通和精密零部件的加工制造，具备技术创新的硬件资源。
不仅是资源基础雄厚，职业学院还具备良好的试验条件。“不用跑到偏僻的井场，足不出户就能完成初试。”油田首席技能大师唐守忠感叹说。目前，胜利职业技能训练中心配备有全套钻井设备、各种采油设备及作业设备的综合实验井场，以及机械、材料、力学等设施精良的实验室，具备室内实验和现场试验的各种条件。
胜利职业学院的自动化专业让创新成果孵化开辟了新的道路，很多创新成果开始转型走上自动化道路。目前，胜利职业学院以电气与自动控制工程专业为依托，对许多项目进行自动化设计改造，提高技术成果的自动化水平和科技含量。
6项成果经过孵化正逐步推广
“游梁式抽油机曲柄平衡调整工具孵化项目”最早落户创新成果孵化基地。 经过方案论证、结构优化、材料选择、强度计算、力学实验、生产制造、调试装配、完善改进等过程，优化后的工具不仅总重量减轻，而且操作更加方便灵活，使用舒适性增强。
“孵化后的工具，实现了从‘拖拉机’到‘奔驰车’的跨越。”代旭升大师评价说。原来游梁抽油机曲柄平衡调整，三个壮汉忙活1个多小时，现在一名女工一分钟就能搞定，提高油井生产时率。同时，该工具代替了传统的操作方法，降低了高空操作风险。
目前，新型游梁式抽油机曲柄平衡调整工具先后试制和生产了三批共计25套工具，在孤岛、现河、滨南等10家采油厂进行不同机型各种工况下反复试验，并作为油田2014年第十八届职业技能竞赛采油工必考操作项目之一。
像“游梁式抽油机曲柄平衡调整工具孵化项目”一样，后续10个孵化项目落户孵化基地，涵盖了采油、集输、作业、钻井和电力等5个专业。毕新忠大师的“储油罐一体化液位测量仪”项目、孟向明大师的“电动机皮带轮拔出器”项目、冯新永大师的“机械式抽油机移机装置”和王建军大师的“钻井泵活塞取装装置”等项目的孵化创新工作已经完成，正逐步应用于生产现场，其他5项成果也正在加速孵化。
